Adela H. Mahling
Adela H. Mahling
Geschäftsführerin Konsenslotsen
Moderatorin und Ausbilderin für Systemisches Konsensieren
Trainerin für Gewaltfreie Kommunikation
Meine Stärke ist es, dass ich andere in ihre Stärke bringen kann. Empowerment heißt das. Und Systemisches Konsensieren ist für mich genau die richtige Methode, um nicht nur Einzelpersonen, sondern ganze Gruppe in ihre Stärken zu bringen. Das mache ich spielerisch, mit Humor und Freude, aber immer didaktisch fundiert und gut strukturiert. Ich bin Diplompädagogin und erlebnispädagogische Trainerin, die auf 23 Jahre Erfahrung zurückblickt.
Schwerpunkte meiner Trainingsangebote
- Systemisches Konsensieren
- Gewaltfreie Kommunikation
- partizipative Entscheidungsmoderation
- Transcultural Diverstiy
- Transkulturelle Teamentwicklung
- Globales Lernen
Weitere Angebote von mir
- Konferenzmoderation
- Konfliktklärung
- Agilität und Partizipation einführen
- Konzeption von Veranstaltungen
- Design von Strukturellen Partizipationsprozessen
Das habe ich gelernt
Aus-und Fortbildungen (Auswahl)
- 2023 SCRUM- Masterin
- 2022 Ausbildung zum Agile Consultant (Maiconsult)
- 2019 Ausbildung in Dynamic Facilitation
- 2017 Ausbildung zur Moderatorin für Zukunftswerkstätten
- 2016 SK-Ausbilderin (zertifiziert durch ISY Konsens International)
- 2015 SK-Moderation (zertifiziert nach ISY Konsens International)
- 2015 Moderation nach der Metaplan-Methode bei SK-Training
- 2013 Ausbildung zur Multiplikatorin des Giraffentraums (GFK im Kindergarten)
- 2008 Diplom Erziehungswissenschaften an der Freien Universität Berlin
seit 2002
Ausbildung in Gewaltfreier Kommunikation nach Rosenberg, insgesamt über 100 Trainingstage
Trainingssprachen:
Deutsch (Muttersprache), Englisch (fließend), Spanisch (ausreichend)
Das macht mich aus
Als langjährige Trainerin und Ausbilderin bin ich eine Expertin darin, Menschen darin zu unterstützen, ihre Potentiale zu entdecken und zu entwickeln.
In meinem Studium konzentrierte ich mich auf Demokratiepädagogik, Transkulturelles und Globales Lernen. Außerdem ließ ich mich zur Trainerin für Gewaltfreie Kommunikation weiterbilden und spezialisierte mich in den Arbeitsfeldern internationale Jugendarbeit, Großgruppen- und Konferenzmoderation sowie pädagogischer Evaluation. Daher ist einer meiner Schwerpunkte die partizipative Teamentwicklung in interkulturellen Settings.
Seit 2003 gebe ich eigene Seminare in Gewaltfreier Kommunikation. 2014 gründete ich die Konsenslotsen und übernahm 2018 deren Geschäftsführung. Ich bin deutschlandweit als Trainerin für partizipatives Entscheidungsmanagement unterwegs und lebe mit Mann und Kind in Berlin.
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Eindrücke von mir und meiner Arbeit
